贫困问题博客海地最低工资增长引发了纺织业的竞争

日期:2019-02-12 04:18:00 作者:纵坷 阅读:

最低工资问题正在煽动海地的就业关系,因为服装厂所有者和工人工会争论最佳利率,因担心如果酒吧设定得太高,该国的纺织品出口可能变得没有竞争力服装占海地出口的90%,赚取收入每年8亿美元(485英镑),这是侨民汇款后最大的外汇来源该行业拥有31,000名员工,这对于有组织就业市场的贡献很小,主要是年轻劳动力,失业率高达40%以上具有讽刺意味的是,争议是通过正式提高最低工资的尝试引发的12月10日,数百人走上海地首都太子港的街道,抗议1月1日最低工资的预定增加是对米歇尔·马尔泰利总统的政府的另一次示威,除了接下来的事情,边际加薪的情绪激增 - 从200到225海地人8小时工作日(276英镑至311英镑) - 一些抗议者破坏了主要工业园区的服装工厂,促使业主以安全问题为由将其关闭几天关闭私营部门的工业协会海地(ADIH)警告关闭,不稳定的声誉可能会对服装部门造成严重损害海地高薪工会理事会 - 最近由法律规定组成的机构 - Conseil Superieur des Salaires建议将最低工资提高12%由政府,私营部门和工会组成,但海地17个纺织部门工会的更多激进和声音使这一增加被视为嘲笑,工人权利组织Batay Ouvriye的Yannick Etienne将其描述为“悲惨”的工资工会要求每天增加150%,达到500古德工厂主,政府官员,海地政府官员对这种需求的不满和不负责任的要求被驳回他们说,海地的最低工资已经是孟加拉国纺织工人的四倍为了解释他们反对过高的最低工资,服装厂老板最近写了一封公开信,劝告工人“保持海地的竞争力“在与”大竞争对手“的比赛中 - 孟加拉国,柬埔寨和越南Martelly政府使用口号”Ayiti pare pou biznis“(海地准备开展业务)推动海地准备交易,但活动家们嘲笑它作为竞争的底线服装业内人士表示,将海地作为服装中心出售是一项艰难的工作,因为与亚洲的竞争对手相比,能源成本高,工人技术水平低,生产效率低“我很惊讶海地的服装行业依然存在我们已经很多了一位不愿透露姓名的商人表示,海地羡慕的优势在于通过合作伙伴提供的一份名为“半球机会”的独特美国礼物船舶鼓励(希望)法案(pdf),于2008年签署成为法律,提供免税服装和纺织品产品配额免税配额慷慨2012年12月20日起,海地获准出口306,742,329平方米无论面料的来源是多少,只要50%的服装在海地组装,从2013年12月20日开始,年度免税配额上升至322,629,971中小企业,但是海地发现去年很难见到配额,向美国出口仅2.59亿中小企业直至10月批评人士称,这归结为海地无法应对开放目标的挑战海地总统委员会实施希望法案的亨利 - 克劳德•穆勒 - 波特维恩说时间目前该计划将于2020年9月到期,海地需要“改善定价并提供质量 - 例如装饰,刺绣和配饰,因为孟加拉国的劳动力比海地人便宜,”他警告说没有简单的答案根据经济学家的说法,海地的生活成本很高,过去十年的消费者物价指数增长了124%然而,同期最低工资几乎没有上涨三倍根据一些估计,典型的海地家庭将预算的一半用于食品,但现在这比2003年要贵得多在这种程度上,将基本工资与生活工资相结合可能是富有同情心的常识 但这意味着更少的订单,即使是服装行业的低端订单,如T恤一些观察人士说,降低生活成本可能更好,